SSM-Forum: Fragen zu Problemen am Arbeitsplatz und Regelungen im GAV und Arbeitsverträgen
Alle Mitarbeitenden der SRG und anderer Medienunternehmen, aber auch FreelancerInnen (Radio, TV, Online) können in diesem Forum Fragen an das SSM zu allen Problemen am Arbeitsplatz, zum SRG-GAV und anderen Verträgen stellen. Bitte kurze Fragen in der jeweiligen Kategorie (Arbeitszeit, Lohn, Diverse) formulieren. Zuerst auf eine Frage der Liste klicken, dann öffnet sich ein Fenster mit der Möglichkeit eine neue Frage zu stellen. Die Antworten werden nach dem Klick auf die jeweilige Frage sichtbar. Vielen Dank fürs Mitmachen.
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Ist der bestehende Lohn gewährleistet?
Vertragsrechtlich (das ist nicht eine GAV-Frage) ist es so, dass eine Lohnreduktion immer über eine Änderungskündigung erfolgen muss, was der Arbeitgeber natürlich machen kann, aber bei uns zum Glück eher selten tut. Der GAV 2009 hat wenige Neuerungen im Bereich des Lohnsystems, und die meisten sind zum Vorteil der Mitarbeitenden. Allerdings wird die SRG in nächster Zeit die Schlüsselfunktionen überarbeiten, und da kann es sein, dass Funktionen tiefer bewertet werden. Dies heisst, dass die Richtlöhne sinken können - aber wenn die Unternehmenseinheiten die effektiv ausbezalten Funktionslöhne senken möchten, müssen sie kündigen. Das SSM wird diesen Prozess sehr genau beobachten und nötigenfalls einschreiten.
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